Gaji Karyawan Toko Abadi Sejahtera

Berapa gaji karyawan di Toko Abadi Sejahtera? Untuk kamu yang ingin melamar kerja ke toko ini dan berkarier di sana, mengetahui gajinya sebelum melamar adalah hal yang perlu kamu lakukan. Dengan demikian, kamu bisa tahu apakah gaji tersebut sesuai dengan yang kamu butuhkan atau tidak.

Nah, di artikel ini tim Ketikus sudah merangkum informasinya secara lengkap. Silahkan kamu cek dan baca detailnya.

Struktur Gaji Pokok

Gaji pokok karyawan Toko Abadi Sejahtera ditentukan berdasarkan beberapa faktor penting. Pertama, posisi atau jabatan sangat mempengaruhi besaran gaji yang kamu terima. Sebagai contoh, untuk posisi kasir, kamu bisa mendapatkan gaji sekitar Rp 3,5 juta hingga Rp 4,2 juta per bulan.

Selanjutnya, untuk posisi pramuniaga atau sales, gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 3,2 juta sampai Rp 4 juta per bulan. Sementara itu, supervisor toko bisa mendapatkan gaji Rp 5 juta hingga Rp 7 juta per bulan, tergantung pengalaman kerja.

Tunjangan dan Bonus

Kamu akan senang mengetahui bahwa Toko Abadi Sejahtera menyediakan berbagai tunjangan menarik. Berikut adalah rinciannya:

1. Tunjangan Transportasi
   Setiap bulan, kamu mendapatkan tunjangan transportasi sebesar Rp 500.000 – Rp 750.000, disesuaikan dengan lokasi kerja dan jabatan.
2. Tunjangan Makan
   Tunjangan makan diberikan sebesar Rp 20.000 – Rp 35.000 per hari kerja, dibayarkan bersamaan dengan gaji bulanan.
3. Bonus Tahunan
   Di akhir tahun, kamu berkesempatan mendapatkan bonus sebesar 1-2 kali gaji pokok, tergantung performa kerja dan pencapaian target toko.

Fasilitas Tambahan

Toko Abadi Sejahtera juga memberikan fasilitas tambahan yang membuat kamu semakin betah bekerja:

1. BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
   Kamu akan didaftarkan sebagai peserta BPJS dengan iuran ditanggung perusahaan.
2. Cuti Berbayar
   Setelah bekerja selama satu tahun, kamu berhak mendapatkan 12 hari cuti berbayar.
3. Seragam Kerja
   Perusahaan menyediakan dua set seragam kerja gratis setiap tahunnya.

Jenjang Karir

Karir kamu di Toko Abadi Sejahtera bisa berkembang pesat. Mulai dari posisi junior, kamu bisa naik jabatan menjadi senior, supervisor, hingga manajer toko. Setiap kenaikan jabatan tentu diikuti dengan peningkatan gaji yang signifikan.

Sistem Penilaian Kinerja

Penilaian kinerja dilakukan setiap enam bulan sekali. Hasil penilaian ini mempengaruhi:

• Kenaikan gaji tahunan
• Pemberian bonus
• Kesempatan promosi jabatan

Tips Mendapatkan Gaji Lebih Tinggi

Untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi di Toko Abadi Sejahtera, kamu bisa:

1. Meningkatkan performa kerja
2. Mengambil pelatihan tambahan
3. Menunjukkan inisiatif dalam pekerjaan
4. Membangun hubungan baik dengan tim

Kesimpulan

Toko Abadi Sejahtera menawarkan paket gaji yang kompetitif dengan berbagai tunjangan menarik. Selain gaji pokok yang bersaing, kamu juga mendapatkan kesempatan pengembangan karir yang jelas. Jika kamu tertarik bergabung, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik sebelum melamar pekerjaan di sini.

Informasi gaji di atas merupakan estimasi dan bisa berubah sesuai kebijakan perusahaan. Kamu disarankan untuk menanyakan detail lengkap saat proses wawancara kerja.