Gaji PT Xacti Indonesia Terbaru

PT Xacti Indonesia merupakan perusahaan manufaktur yang telah berkiprah lebih dari 20 tahun di bidang elektronik dan imaging technology. Berlokasi strategis di Depok, Jawa Barat, perusahaan ini dikenal sebagai salah satu produsen terkemuka peralatan digital imaging dan elektronik di Indonesia.

Dengan pengalaman panjang yang dimiliki, gaji PT Xacti Indonesia menjadi daya tarik tersendiri bagi para pencari kerja yang ingin berkarir di industri teknologi.

Sebagai anak perusahaan dari Xacti Corporation Jepang, PT Xacti Indonesia menawarkan sistem penggajian yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri multinasional.

Gaji di PT Xacti Indonesia tidak hanya mencakup kompensasi dasar, namun juga dilengkapi dengan berbagai tunjangan dan fasilitas yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Bagi kamu yang tertarik bergabung dengan perusahaan ini, informasi lengkap mengenai struktur gaji dan benefit yang ditawarkan akan sangat membantu dalam mempersiapkan karir masa depanmu.

Profil Lengkap PT Xacti Indonesia

PT Xacti Indonesia adalah perusahaan manufaktur peralatan listrik dan elektronik, terutama perangkat digital imaging yang telah menjadi bagian penting dari industri teknologi Indonesia.

Perusahaan ini merupakan subsidiary dari Xacti Corporation yang berpusat di Jepang, sehingga menerapkan standar teknologi dan manajemen Jepang dalam operasionalnya.

Gaji karyawan PT Xacti Indonesia mencerminkan komitmen perusahaan dalam menghargai kontribusi setiap individu yang bekerja. Perusahaan ini fokus pada produksi berbagai perangkat elektronik canggih, mulai dari kamera digital hingga peralatan imaging profesional.

Dengan teknologi terdepan dan standar kualitas internasional, PT Xacti Indonesia telah membangun reputasi sebagai produsen terpercaya di pasar regional Asia.

Visi perusahaan adalah menjadi leader dalam industri digital imaging technology di Indonesia, sementara misi utamanya meliputi inovasi berkelanjutan, kualitas produk terbaik, dan pengembangan sumber daya manusia yang kompeten.

Gaji karyawan di PT Xacti Indonesia dirancang untuk mendukung pencapaian visi-misi tersebut dengan menarik talenta terbaik dari berbagai background pendidikan.

Sejarah PT Xacti Indonesia

Perjalanan PT Xacti Indonesia dimulai pada awal tahun 2000-an ketika Xacti Corporation memutuskan untuk memperluas operasi manufakturnya ke Asia Tenggara.

Indonesia dipilih sebagai base production karena keunggulan geografis, ketersediaan tenaga kerja terampil, dan stabilitas ekonomi yang mendukung investasi jangka panjang.

Pada tahap awal operasi, perusahaan fokus pada assembly dan quality control produk-produk elektronik. Seiring berjalannya waktu, PT Xacti Indonesia Depok berkembang menjadi pusat produksi yang mencakup seluruh tahapan manufaktur, mulai dari research and development hingga finished goods.

Investasi berkelanjutan dalam teknologi dan human resources membuat perusahaan mampu menghadapi kompetisi global dengan percaya diri.

Pencapaian signifikan PT Xacti Indonesia termasuk sertifikasi ISO 9001 untuk quality management system, ISO 14001 untuk environmental management, dan berbagai penghargaan dari pemerintah Indonesia atas kontribusi dalam industri elektronik.

PT.Xacti Indonesia telah menjadi benchmark untuk perusahaan manufaktur elektronik lainnya dalam hal efisiensi produksi dan employee satisfaction.

Daftar Gaji Karyawan di PT Xacti Indonesia

Struktur gaji di PT Xacti Indonesia mengikuti standar industri manufaktur elektronik dengan berbagai level jabatan.

Berikut adalah rincian lengkap gaji berdasarkan posisi dan tingkat pengalaman:

Jabatan	Gaji Pokok
Operator Produksi	Rp 4.500.000
Quality Control	Rp 5.200.000
Technician	Rp 5.800.000
Line Leader	Rp 6.500.000
Supervisor	Rp 8.200.000
Engineer	Rp 9.500.000
Senior Engineer	Rp 12.000.000
Assistant Manager	Rp 15.000.000
Manager	Rp 20.000.000
Senior Manager	Rp 28.000.000
General Manager	Rp 45.000.000
Admin Staff	Rp 4.800.000
HR Staff	Rp 5.500.000
Accounting Staff	Rp 6.000.000
IT Support	Rp 6.800.000
Purchasing Staff	Rp 5.800.000
Warehouse Staff	Rp 4.200.000
Security	Rp 3.800.000
Driver	Rp 4.000.000
Maintenance	Rp 5.500.000

Gaji karyawan PT Xacti Indonesia di atas sudah termasuk berbagai komponen seperti basic salary, transport allowance, meal allowance, dan performance bonus.

Sistem penggajian ditinjau secara berkala setiap tahun untuk memastikan kompetitivitas dengan market rate industri sejenis.

Fasilitas Kerja Karyawan di PT Xacti Indonesia

Gaji karyawan di PT Xacti Indonesia didukung oleh fasilitas kerja yang komprehensif untuk memastikan kenyamanan dan produktivitas optimal. Perusahaan menyediakan berbagai fasilitas modern yang mendukung work-life balance karyawan.

1. Fasilitas Kesehatan dan Keselamatan

Perusahaan menyediakan klinik kesehatan in-house dengan tenaga medis profesional yang siap melayani 24 jam. Asuransi kesehatan comprehensive coverage untuk karyawan dan keluarga, program medical check-up berkala, dan emergency response system yang terintegrasi dengan rumah sakit terdekat.

2. Fasilitas Transportasi

Shuttle bus gratis dari berbagai titik di Jakarta, Bogor, dan Depok menuju lokasi pabrik, dengan jadwal yang fleksibel mengikuti shift kerja. Parking area yang luas dan aman bagi karyawan yang menggunakan kendaraan pribadi, serta subsidi BBM untuk level tertentu.

3. Fasilitas Makan dan Istirahat

Kantin modern dengan menu yang bervariasi dan bergizi, rest area yang nyaman dengan AC dan WiFi gratis, mushola yang representatif, dan recreational facilities seperti mini gym dan library. PT Xacti Indonesia Depok juga menyediakan vending machine dan coffee corner di berbagai sudut area kerja.

4. Fasilitas Teknologi dan Training

Training center yang dilengkapi dengan peralatan modern, akses internet high-speed di seluruh area, computer lab untuk skill development, dan online learning platform untuk continuous learning. Perusahaan juga menyediakan technical workshop yang regularly updated dengan teknologi terbaru.

Tunjangan Kerja PT Xacti Indonesia

Selain gaji pokok yang kompetitif, PT.Xacti Indonesia memberikan berbagai tunjangan yang substantial untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan. Package tunjangan ini dirancang secara komprehensif untuk memenuhi kebutuhan berbagai aspek kehidupan karyawan.

1. Tunjangan Tetap Bulanan

Transport allowance sebesar Rp 500.000 – Rp 1.500.000 tergantung level jabatan, meal allowance Rp 300.000 – Rp 800.000 per bulan, communication allowance untuk posisi tertentu, dan housing allowance bagi karyawan yang memenuhi kriteria khusus.

2. Tunjangan Hari Raya

THR (Tunjangan Hari Raya) sesuai dengan ketentuan pemerintah minimum 1 bulan gaji, bonus performance yang dibayarkan setiap semester, annual bonus berdasarkan company performance, dan special allowance untuk pencapaian target tertentu.

3. Tunjangan Keluarga

Family allowance untuk istri/suami dan anak, education allowance untuk anak karyawan hingga tingkat SMA, maternity/paternity leave dengan full pay, dan childcare support program. Gaji PT Xacti Indonesia sudah termasuk komponen family welfare yang cukup attractive.

4. Tunjangan Pengembangan Diri

Training allowance untuk skill enhancement, certification allowance untuk professional development, conference allowance untuk knowledge sharing, dan tuition reimbursement untuk continuing education program.

Syarat Kerja di PT Xacti Indonesia

Untuk bergabung dengan gaji di PT Xacti Indonesia yang menarik, terdapat beberapa persyaratan umum dan khusus yang harus dipenuhi oleh calon karyawan. Requirements ini disesuaikan dengan standar industri manufaktur elektronik dan kebutuhan spesifik perusahaan.

1. Persyaratan Umum

Warga Negara Indonesia dengan usia maksimal 35 tahun untuk fresh graduate dan 45 tahun untuk experienced hire, pendidikan minimal SMA/SMK sederajat untuk posisi operator dan minimal D3/S1 untuk posisi technical dan managerial, kondisi kesehatan yang baik dibuktikan dengan medical check-up, dan tidak buta warna untuk posisi yang berkaitan dengan quality control.

2. Persyaratan Khusus Teknis

Untuk posisi engineer dan technical staff, diperlukan background pendidikan di bidang teknik elektro, mesin, atau industrial engineering. Experience minimal 2 tahun untuk senior positions, kemampuan mengoperasikan software CAD untuk design positions, dan sertifikat keahlian yang relevan akan menjadi nilai tambah.

3. Persyaratan Soft Skills

Communication skills yang baik dalam bahasa Indonesia dan basic English, teamwork dan leadership potential, problem-solving abilities, dan adaptability terhadap teknologi baru. Gaji karyawan PT Xacti Indonesia akan disesuaikan dengan competency level masing-masing kandidat.

4. Persyaratan Administratif

CV dan surat lamaran yang lengkap, fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir, fotocopy KTP dan KK, pas foto terbaru ukuran 4×6, dan surat keterangan berbadan sehat dari dokter.

Cara Melamar Kerja ke PT Xacti Indonesia

Proses aplikasi untuk mendapatkan gaji karyawan di PT Xacti Indonesia dapat dilakukan melalui beberapa channel yang telah disediakan perusahaan. Prosedur yang sistematis ini memastikan setiap kandidat mendapat evaluasi yang fair dan komprehensif.

1. Aplikasi Online

Kunjungi website resmi perusahaan atau job portal partner untuk melihat opening positions, lengkapi application form dengan data yang accurate dan up-to-date, upload required documents dalam format PDF dengan ukuran maksimal 2MB per file, dan submit aplikasi sebelum deadline yang ditentukan.

2. Walk-in Interview

PT Xacti Indonesia Depok mengadakan walk-in interview setiap hari Kamis pukul 09.00-12.00 WIB di kantor HR, bawa semua dokumen asli dan fotocopy, datang dengan professional attire, dan siapkan diri untuk initial screening dan basic interview.

3. Referral Program

Employee referral program memberikan kesempatan bagi karyawan existing untuk merekomendasikan kandidat berkualitas, bonus referral akan diberikan jika kandidat yang direkomendasikan berhasil join dan pass probation period, dan prosedur referral dapat dilakukan melalui HR department dengan mengisi form khusus.

4. Job Fair dan Campus Recruitment

Perusahaan aktif mengikuti job fair di berbagai universitas dan exhibition center, campus recruitment dilakukan di universitas pilihan dengan program internship dan graduate trainee, dan special program untuk fresh graduate dengan fast-track career development.

Loker PT Xacti Indonesia Depok 2025

Tahun 2025 menjadi periode ekspansi bagi PT.Xacti Indonesia dengan berbagai opening positions untuk mendukung pertumbuhan bisnis. Proyeksi kebutuhan tenaga kerja mencakup berbagai level dan specialization sesuai dengan strategic plan perusahaan.

1. Production Department

Operator Produksi (50 posisi) dengan fokus pada assembly line dan packaging, Quality Control Inspector (15 posisi) untuk memastikan standar kualitas produk, Line Leader (10 posisi) untuk supervisi operasional harian, dan Maintenance Technician (8 posisi) untuk perawatan mesin dan equipment.

2. Engineering Department

Process Engineer (5 posisi) untuk optimasi proses produksi, Product Development Engineer (3 posisi) untuk riset dan development produk baru, Industrial Engineer (4 posisi) untuk efficiency improvement, dan Quality Engineer (3 posisi) untuk quality system management.

3. Support Department

HR Generalist (2 posisi) untuk employee relations dan recruitment, Finance Staff (3 posisi) untuk accounting dan budgeting, IT Support (2 posisi) untuk technical support dan system maintenance, dan Admin Staff (5 posisi) untuk general administrative tasks.

4. Management Trainee Program

Graduate Trainee Program (10 posisi) untuk fresh graduate dengan potential leadership, rotation program selama 12 bulan across different departments, mentoring dari senior management, dan fast-track promotion opportunities. Gaji PT Xacti Indonesia untuk management trainee sangat competitive dengan growth potential yang excellent.

Karir di PT Xacti Indonesia

Career development menjadi salah satu keunggulan gaji di PT Xacti Indonesia karena perusahaan memiliki clear career path dan comprehensive development program. Sistem karir yang terstruktur memberikan kesempatan equal untuk semua karyawan berkembang sesuai dengan potensi dan kontribusinya.

1. Career Path Structure

Individual contributor track untuk specialist positions dengan expertise mendalam di bidang tertentu, management track untuk leadership development dengan tanggung jawab team management, technical track untuk expert positions dalam engineering dan R&D, dan hybrid track yang mengombinasikan technical expertise dengan management skills.

2. Performance Management System

Annual performance review dengan 360-degree feedback system, quarterly goal setting dan monitoring progress, competency assessment untuk skill development planning, dan individual development plan (IDP) untuk career advancement. Gaji karyawan PT Xacti Indonesia sangat terkait dengan performance evaluation results.

3. Training dan Development Programs

Technical training untuk skill enhancement, soft skills training untuk personal development, leadership development program untuk high-potential employees, dan cross-functional training untuk broader business understanding. Investment dalam human development mencapai 5% dari total payroll annually.

4. International Exposure

Exchange program dengan parent company di Jepang, international assignment opportunities, global project participation, dan exposure to international best practices. Gaji karyawan di PT Xacti Indonesia untuk international assignments akan disesuaikan dengan international standards.

Email PT Xacti Indonesia Depok

Komunikasi resmi dengan PT Xacti Indonesia Depok dapat dilakukan melalui berbagai channel email yang telah ditetapkan sesuai dengan kebutuhan spesifik. Setiap departemen memiliki email dedicated untuk memastikan response time yang optimal dan accuracy dalam penanganan inquiry.

Email utama perusahaan adalah pt.xacti_indonesia@xacti-co.com untuk general inquiry dan business correspondence. HR Department dapat dihubungi melalui hr@xacti-co.com untuk recruitment, employee relations, dan benefits inquiry. Finance Department melalui finance@xacti-co.com untuk billing, payment, dan financial matters.

Procurement Department menggunakan purchasing@xacti-co.com untuk supplier relations dan procurement process, sementara IT Support dapat dihubungi melalui itsupport@xacti-co.com untuk technical assistance dan system issues. PT.Xacti Indonesia juga menyediakan email khusus untuk customer service di customerservice@xacti-co.com.

Alamat PT Xacti Indonesia

Lokasi strategis PT Xacti Indonesia berada di Jl. Raya Jakarta-Bogor KM.35, Sukamaju Baru, Kec. Tapos, Kota Depok, Jawa Barat 16455. Posisi ini memberikan akses mudah dari berbagai wilayah Jakarta, Bogor, dan sekitarnya, sehingga mendukung mobilitas karyawan dan efisiensi supply chain.

Kompleks pabrik PT Xacti Indonesia dibangun di atas lahan seluas 15 hektar dengan fasilitas modern yang memenuhi standar internasional. Area production facility mencakup 60% dari total lahan, sementara sisanya digunakan untuk office building, parking area, dan green space. Gaji PT Xacti Indonesia juga memperhitungkan location benefit dari strategic positioning ini.

Perusahaan dapat dihubungi melalui telepon (021) 8741 567 atau fax 021 8741 595 untuk informasi lebih lanjut. Customer service tersedia selama jam kerja untuk membantu inquiry terkait produk, partnership, atau career opportunities.

Akses transportasi public cukup memadai dengan tersedianya bus TransJakarta yang melayani rute Jakarta-Depok, KRL Commuter Line dengan stasiun terdekat di Depok Baru, dan berbagai angkutan umum lainnya. Gaji di PT Xacti Indonesia sudah memperhitungkan transport allowance untuk membantu karyawan dalam mobilitas harian.

Jam Kerja PT Xacti Indonesia

Sistem jam kerja di gaji karyawan PT Xacti Indonesia mengikuti standar industri manufaktur dengan fleksibilitas yang disesuaikan dengan kebutuhan operasional. Perusahaan menerapkan multiple shift system untuk memastikan continuity produksi dan work-life balance karyawan.

1. Shift Pagi (Morning Shift)

Jam kerja 07.00-16.00 WIB dengan break time 12.00-13.00 WIB, berlaku untuk majority of administrative dan engineering positions, overtime payment untuk jam kerja melebihi 8 jam per hari, dan weekend off kecuali untuk emergency situations.

2. Shift Siang (Afternoon Shift)

Jam kerja 15.00-24.00 WIB dengan break time 19.00-20.00 WIB, khusus untuk production department dengan rotating schedule, shift allowance tambahan sebesar 15% dari basic salary, dan consecutive days off setelah periode shift tertentu.

3. Shift Malam (Night Shift)

Jam kerja 23.00-08.00 WIB dengan break time 03.00-04.00 WIB, night shift allowance sebesar 25% dari basic salary, health monitoring khusus untuk night shift workers, dan transportation support untuk safety dan security.

4. Flexible Working Hours

Untuk certain positions, tersedia flexible working arrangement dengan core hours 10.00-15.00 WIB, work from home option untuk administrative positions hingga 2 hari per minggu, dan compressed work week untuk special projects. Gaji karyawan di PT Xacti Indonesia tetap full meskipun dengan flexible arrangement.

FAQ

Berapa rata-rata gaji entry level di PT Xacti Indonesia?

Gaji PT Xacti Indonesia untuk entry level berkisar antara Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000 per bulan, tergantung posisi dan background pendidikan.

Apakah ada program training untuk fresh graduate?

Ya, PT Xacti Indonesia Depok memiliki comprehensive training program selama 3 bulan untuk fresh graduate mencakup technical skills dan company culture.

Bagaimana sistem kenaikan gaji di perusahaan ini?

Gaji di PT Xacti Indonesia ditinjau annually berdasarkan performance evaluation, dengan average increment 8-15% per tahun untuk good performers.

Apakah tersedia asuransi kesehatan untuk keluarga?

Gaji karyawan PT Xacti Indonesia sudah termasuk comprehensive health insurance untuk karyawan, spouse, dan maksimal 3 anak.

Berapa lama masa probation period?

Masa probation period adalah 3 bulan dengan possible extension 3 bulan jika diperlukan, gaji karyawan di PT Xacti Indonesia full 100% selama probation.

Apakah ada bonus tahunan?

Ya, PT.Xacti Indonesia memberikan annual bonus berdasarkan company performance dan individual achievement, berkisar 1-3 bulan gaji.

Kesimpulan

Gaji PT Xacti Indonesia menawarkan kompensasi yang sangat kompetitif dalam industri manufaktur elektronik, dengan total package yang mencakup basic salary, allowances, dan comprehensive benefits.

Perusahaan ini membuktikan komitmennya terhadap employee welfare melalui sistem penggajian yang transparan dan fair untuk semua level karyawan.

Gaji di PT Xacti Indonesia didukung oleh career development opportunities yang excellent, work environment yang professional, dan company culture yang mendukung work-life balance.

Dengan berbagai fasilitas modern dan international exposure, perusahaan ini menjadi pilihan ideal bagi professionals yang ingin mengembangkan karir di industri teknologi.

Bagi kamu yang tertarik bergabung, gaji karyawan PT Xacti Indonesia dan gaji karyawan di PT Xacti Indonesia sangat worth it untuk dipertimbangkan.

PT Xacti Indonesia Depok dan PT.Xacti Indonesia terus berkembang dan membuka peluang karir yang menarik untuk berbagai background pendidikan dan experience level.

Pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik dan ikuti prosedur aplikasi yang telah ditetapkan untuk mendapatkan kesempatan bergabung dengan perusahaan multinasional yang berpengalaman lebih dari 20 tahun ini.