Gaji Karyawan Evergreen Shipping Semua Posisi

Evergreen Shipping adalah salah satu perusahaan pelayaran terbesar di dunia yang bergerak di bidang pengiriman barang melalui laut. Dengan jaringan global yang luas dan berbagai layanan logistik, Evergreen Shipping menjadi pilihan utama bagi banyak perusahaan yang membutuhkan jasa pengiriman internasional.

Banyak orang tertarik untuk bergabung dengan Evergreen Shipping karena reputasinya yang baik dan peluang karier yang menjanjikan. Namun, sebelum melamar, penting untuk mengetahui kisaran gaji karyawan di perusahaan ini. Dalam artikel ini, kamu akan menemukan informasi lengkap mengenai gaji karyawan Evergreen Shipping untuk berbagai posisi, mulai dari staf operasional, pelaut, hingga manajerial.

Simak selengkapnya agar kamu mendapatkan gambaran jelas mengenai kompensasi yang ditawarkan oleh Evergreen Shipping!

Profil Lengkap Evergreen Shipping Indonesia

Evergreen Shipping atau dikenal secara resmi sebagai PT Evergreen Shipping Agency Indonesia merupakan bagian dari Evergreen Group, salah satu perusahaan pelayaran kontainer terbesar di dunia. Didirikan pada tahun 1968 di Taiwan, Evergreen telah berkembang menjadi pemain global dengan jaringan layanan yang mencakup lebih dari 80 negara.

Di Indonesia sendiri, Evergreen hadir sejak tahun 1990-an dan telah menjadi salah satu perusahaan pelayaran terpercaya. PT Evergreen Shipping Agency Indonesia berkantor pusat di Jakarta, dengan beberapa kantor cabang di kota-kota besar seperti Surabaya, Semarang, dan Medan.

Sebagai perusahaan pelayaran terkemuka, gaji karyawan Evergreen dikenal cukup kompetitif di industri maritim. Perusahaan ini menawarkan berbagai posisi mulai dari operasional kantor hingga awak kapal dengan skema kompensasi yang menarik.

Daftar Gaji Karyawan Evergreen Indonesia Semua Posisi

Informasi gaji karyawan Evergreen Indonesia berikut berdasarkan data yang berhasil dikumpulkan dari berbagai sumber terpercaya dan pengalaman langsung dari para karyawan. Perlu diingat bahwa angka-angka ini bisa bervariasi tergantung pengalaman, pendidikan, dan masa kerja.

Posisi Kantor

1. Staff Administrasi: Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000 per bulan
2. Customer Service: Rp 5.000.000 – Rp 7.500.000 per bulan
3. Marketing Executive: Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
4. IT Support: Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan
5. Finance Staff: Rp 6.500.000 – Rp 9.000.000 per bulan
6. HR Officer: Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 per bulan
7. Logistics Coordinator: Rp 7.500.000 – Rp 12.500.000 per bulan
8. Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
9. Senior Manager: Rp 25.000.000 – Rp 40.000.000 per bulan
10. Direktur: Rp 50.000.000 – Rp 100.000.000 per bulan

Gaji karyawan Evergreen Indonesia untuk posisi kantor biasanya dilengkapi dengan berbagai tunjangan seperti asuransi kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, dan bonus tahunan yang bisa mencapai 2-3 kali gaji pokok.

Gaji Karyawan Evergreen Surabaya

Untuk gaji karyawan Evergreen Surabaya, secara umum nilainya tidak jauh berbeda dengan Jakarta, meskipun ada penyesuaian berdasarkan biaya hidup di kota tersebut. Beberapa informasi gaji karyawan Evergreen Surabaya yang berhasil dihimpun adalah sebagai berikut:

1. Staff Administrasi: Rp 4.300.000 – Rp 5.800.000 per bulan
2. Customer Service: Rp 4.800.000 – Rp 7.000.000 per bulan
3. Marketing Executive: Rp 7.500.000 – Rp 11.000.000 per bulan
4. Logistics Coordinator: Rp 7.000.000 – Rp 11.500.000 per bulan
5. Branch Manager: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000 per bulan

Perbedaan gaji karyawan Evergreen Surabaya dengan Jakarta biasanya berkisar 5-10% lebih rendah, namun tetap kompetitif untuk standar kota Surabaya. Selain itu, karyawan Evergreen di Surabaya juga mendapatkan fasilitas dan tunjangan yang setara dengan karyawan di kantor pusat.

Gaji Nahkoda Kapal Evergreen

Posisi nahkoda merupakan salah satu jabatan bergengsi di industri pelayaran. Gaji nahkoda kapal Evergreen termasuk sangat menarik dan menjadi daya tarik utama bagi para profesional maritim. Sebagai pemimpin tertinggi di kapal, nahkoda memiliki tanggung jawab besar atas keselamatan kapal, kru, dan muatan.

Berdasarkan data terbaru, gaji nahkoda kapal Evergreen berkisar antara USD 8.000 – USD 12.000 per bulan atau sekitar Rp 120.000.000 – Rp 180.000.000 (dengan asumsi kurs Rp 15.000/USD). Jumlah ini belum termasuk berbagai tunjangan dan bonus yang bisa menambah pendapatan total.

Faktor-faktor yang mempengaruhi gaji nahkoda kapal Evergreen meliputi:

1. Pengalaman (minimal 10 tahun sebagai perwira kapal)
2. Ukuran dan tipe kapal yang dikemudikan
3. Rute pelayaran (internasional vs domestik)
4. Sertifikasi dan lisensi yang dimiliki

Selain nahkoda, berikut gaji karyawan kapal Evergreen untuk posisi perwira lainnya:

1. Chief Officer: USD 5.500 – USD 8.000 per bulan
2. Second Officer: USD 3.500 – USD 5.000 per bulan
3. Third Officer: USD 2.800 – USD 4.000 per bulan
4. Chief Engineer: USD 7.000 – USD 10.000 per bulan
5. Second Engineer: USD 5.000 – USD 7.000 per bulan

Gaji karyawan kapal Evergreen dibayarkan dalam mata uang USD, memberikan keuntungan tersendiri bagi para pelaut Indonesia.

Fasilitas Kerja di Evergreen Shipping

Selain menawarkan paket gaji yang menarik, Evergreen Shipping juga dikenal memberikan fasilitas kerja yang memadai bagi karyawannya. Beberapa fasilitas yang disediakan meliputi:

1. Kantor Modern: Dilengkapi dengan teknologi dan peralatan terbaru untuk mendukung produktivitas kerja.
2. Ruang Meeting: Tersedia berbagai ukuran ruang pertemuan yang dilengkapi dengan fasilitas teleconference.
3. Pantry & Cafeteria: Menyediakan makanan dan minuman dengan harga subsidi untuk karyawan.
4. Ruang Istirahat: Area khusus untuk karyawan beristirahat selama jam kerja.
5. Fasilitas Olahraga: Beberapa kantor Evergreen dilengkapi dengan gym mini atau kerja sama dengan pusat kebugaran.
6. Transportasi Karyawan: Shuttle bus untuk karyawan di lokasi-lokasi tertentu.
7. Mess Karyawan: Khusus untuk karyawan kapal Evergreen saat berada di darat.

Untuk karyawan kapal, fasilitas yang disediakan tentu lebih spesifik, seperti kabin pribadi (tergantung jabatan), makanan gratis, internet satelit (meskipun dengan kuota terbatas), dan area rekreasi di kapal.

Tunjangan Karyawan Evergreen Shipping

Evergreen Shipping memberikan berbagai tunjangan untuk melengkapi gaji karyawan Evergreen. Tunjangan ini dirancang untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan dan menjaga loyalitas mereka terhadap perusahaan. Beberapa tunjangan yang diberikan antara lain:

1. Tunjangan Kesehatan: Asuransi kesehatan komprehensif untuk karyawan dan keluarga inti.
2. BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan: Dibayarkan sesuai dengan peraturan pemerintah.
3. Tunjangan Transportasi: Terutama untuk karyawan kantor.
4. Tunjangan Makan: Diberikan dalam bentuk uang atau voucher makan.
5. Tunjangan Komunikasi: Untuk posisi tertentu yang membutuhkan komunikasi intensif.
6. Tunjangan Jabatan: Khusus untuk posisi manajerial ke atas.
7. Tunjangan Hari Raya (THR): Minimal 1 kali gaji pokok.
8. Bonus Tahunan: Berdasarkan performa perusahaan dan kinerja individu.
9. Tunjangan Pendidikan: Untuk pengembangan kompetensi karyawan.
10. Dana Pensiun: Program persiapan pensiun untuk karyawan tetap.

Untuk gaji karyawan kapal Evergreen, tunjangan yang diberikan disesuaikan dengan kebutuhan khusus mereka, seperti tunjangan risiko, tunjangan berlayar, dan asuransi tambahan untuk kecelakaan kerja.

Slip Gaji Karyawan Evergreen Shipping

Slip gaji karyawan Evergreen Shipping biasanya diterbitkan setiap bulan dan berisi rincian komponen penghasilan serta potongan yang dikenakan. Komponen-komponen dalam slip gaji tersebut meliputi:

Komponen Penghasilan:

1. Gaji Pokok: Besaran gaji dasar sesuai posisi dan masa kerja
2. Tunjangan Tetap: Seperti tunjangan jabatan, tunjangan transportasi, dll
3. Tunjangan Tidak Tetap: Seperti lembur, insentif kinerja, dll
4. Bonus/Komisi: Jika ada pencapaian khusus dalam bulan tersebut

Komponen Potongan:

1. PPh 21: Pajak penghasilan yang besarannya dihitung sesuai peraturan perpajakan
2. BPJS Kesehatan: Sebesar 1% dari gaji pokok
3. BPJS Ketenagakerjaan: Meliputi Jaminan Hari Tua (JHT), Jaminan Pensiun (JP), dll
4. Potongan Lain: Seperti cicilan pinjaman karyawan (jika ada)

Karyawan Evergreen biasanya menerima slip gaji secara elektronik melalui email perusahaan atau dapat diakses melalui portal karyawan. Sistem penggajian modern ini memudahkan karyawan untuk memantau dan mendokumentasikan penghasilan mereka.

Syarat Kerja di Evergreen Shipping

Jika kamu tertarik dengan loker Evergreen, berikut adalah persyaratan umum yang perlu dipenuhi:

Persyaratan Umum:

1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Sehat jasmani dan rohani
3. Tidak terlibat dalam kasus hukum
4. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional perusahaan

Persyaratan Khusus untuk Posisi Kantor:

1. Pendidikan minimal S1 dari universitas terkemuka (untuk posisi tertentu)
2. IPK minimal 3.00
3. Kemampuan bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan)
4. Menguasai MS Office dan software terkait bidang pekerjaan
5. Pengalaman kerja sesuai dengan posisi yang dilamar (untuk posisi senior)

Persyaratan Khusus untuk Posisi Kapal:

1. Memiliki sertifikat dan lisensi pelaut yang sesuai dan masih berlaku
2. Memenuhi standar kesehatan pelaut internasional
3. Pengalaman berlayar sesuai dengan posisi yang dilamar
4. Menguasai bahasa Inggris maritim
5. Lulus seleksi kesehatan dan psikotes khusus pelaut

Proses rekrutmen di Evergreen Shipping biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara dengan HRD, dan wawancara dengan user atau departemen terkait. Untuk posisi kapal, ada tambahan tes kesehatan khusus dan evaluasi kemampuan teknis.

Lowongan Kerja PT Evergreen International Paper

Selain PT Evergreen Shipping Agency Indonesia, ada juga PT Evergreen International Paper yang sering membuka lowongan kerja. Meskipun memiliki nama yang mirip, kedua perusahaan ini bergerak di bidang yang berbeda. PT Evergreen International Paper fokus pada industri kertas dan pulp.

Lowongan kerja PT Evergreen International Paper biasanya mencakup posisi-posisi seperti:

1. Operator Produksi: Bertanggung jawab mengoperasikan mesin-mesin produksi kertas
2. Teknisi Mesin: Menangani perawatan dan perbaikan mesin produksi
3. Quality Control: Memastikan kualitas produk sesuai standar
4. Supply Chain Officer: Mengatur rantai pasok bahan baku dan distribusi
5. Marketing Executive: Memasarkan produk kertas ke pasar domestik dan internasional
6. Finance Staff: Menangani keuangan perusahaan
7. HRD Staff: Mengelola sumber daya manusia

Kisaran gaji di PT Evergreen International Paper juga cukup kompetitif, dengan:

• Entry Level: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan
• Supervisor: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
• Manager: Rp 15.000.000 – Rp 30.000.000 per bulan

Untuk informasi lowongan kerja PT Evergreen International Paper terbaru, kamu bisa mengecek situs resmi perusahaan atau platform pencarian kerja seperti JobStreet, Glints, atau LinkedIn.

Kesimpulan

Gaji karyawan Evergreen, baik di Evergreen Shipping maupun di Evergreen International Paper, tergolong kompetitif di industri masing-masing. Untuk posisi pelayaran, gaji karyawan kapal Evergreen terutama untuk jabatan nahkoda sangat menarik dengan kisaran yang bisa mencapai ratusan juta rupiah per bulan.

Gaji karyawan Evergreen Indonesia secara umum lebih tinggi dibandingkan rata-rata industri untuk posisi yang setara. Namun, perlu diingat bahwa tingginya kompensasi juga sejalan dengan tanggung jawab dan kualifikasi yang dibutuhkan.

Jika kamu tertarik dengan loker Evergreen, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik, terutama dari segi kualifikasi dan pengalaman yang relevan. Perusahaan ini dikenal cukup selektif dalam proses rekrutmen mereka.

Sebagai penutup, gaji karyawan Evergreen Surabaya maupun di kota lain, serta gaji nahkoda kapal Evergreen yang telah dibahas di artikel ini merupakan estimasi berdasarkan berbagai sumber. Angka pastinya bisa bervariasi tergantung pada berbagai faktor seperti pengalaman, kinerja, dan kebijakan perusahaan yang berlaku saat ini.